人事・人材育成に関することを解説していきます。
新人教育の悩みは、教育担当者の負担と新人の主体性の欠如。この2つの課題を解決し、自律的な人材を育成するポイントとは？経験学習モデル「G-POP®グループリフレクション（ぐるり）」で効果的な新人教育を仕組み化する方法を解説します。
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